为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署，精准搭建校企人才对接平台，助力学校财经商贸类专业毕业生高质量充分就业，2026年4月以来，学校抢抓就业关键期，统筹组织开展了多场形式多样的校园招聘宣讲活动。

招聘宣讲活动吸引了来自省内的20余家优质知名企业进校揽才，覆盖大数据与会计、电子商务、现代物流管理、全媒体广告策划与营销等主干专业，累计600余人次学生到场参与，实现了人才供给与产业需求的精准对接。宣讲过程中，各企业代表借助宣传片、PPT演示及优秀校友职场分享等形式，全方位展示了企业发展概况、招聘岗位需求、薪资待遇及人才培养体系。为增强供需双方的深度了解，部分企业还创新组织了“企业-学生面对面座谈会”。同学们踊跃参与，围绕岗位职责、实习转正、岗前培训、职业发展等热点问题与企业代表展开了热烈而深入的交流，现场气氛活跃。

活动中，企业累计收到简历400余份，大批优秀学生与企业达成了初步实习意向。活动真正实现了“足不出校”的高效对接，既帮助财经类专业的同学们在实战中清晰了职业定位、明确了发展方向，也为企业选拔适配人才提供了便捷通道，搭建起了一座高效、务实的校企沟通桥梁。

未来，学校将持续把毕业生就业工作摆在突出位置，在巩固前期“访企拓岗”成果的基础上，精准聚焦宣讲活动中反响良好的重点企业，加快推动共建实习实训基地、举办行业专场招聘会等合作落地见效。同时，常态化开展“小而精”的专场招聘活动，并系统配套简历指导、模拟面试等能力提升服务，切实增强学生的求职竞争力和岗位适配度。通过做实做细各项就业服务举措，不断拓展优质岗位资源，推动就业工作从“规模为本”向“质效并重”纵深发展，全面推进学校各项就业工作落地见效。